Repositório RCAAP

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Mine contaminated soils are very unfavourable environments with limiting factors, in particular residual high levels of heavy metals, soil acidity, lack of organic matter and poor substrate structure. Toxic effects of HM on soil microorganisms have been extensively studied (Frostegård et al., 1993; Bååth et al., 1998) and the measurements of community structure indicated that the HM had an effect resulting in a change in community composition (Ellis et al., 2003; Rajapaksha et al, 2004). Nowadays molecular biology techniques, such as the analysis of phospholipid fatty acid (PLFA) patterns, make it possible to study the microbial community structure of soil microorganisms. The PLFA technique has been used to elucidate different strategies employed by microorganism to adapt to changed environmental conditions under wide ranges of soil types, management practices, climatic origins and different perturbations (Zelles, 1999). By phospholipid fatty acid analysis it is possible to examine broad scale patterns in microbial community structure (Bååth et al. 2005) and generally, after the application of multivariate statistical analyses, whole community fatty acids profiles indicate which communities are similar or different. Determination both microbial community composition and biomass size by this direct method gives results that very closely represent the in situ soil conditions and is currently used for soil monitoring purposes (Nielsen and Winding, 2002). This study aimed to evaluate the effect of different remediation technologies in a mine contaminated soil including several organic and inorganic treatments combined with liming by the soil microbial community structure analysis

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Traditional gift-exchange experiments were designed with corner equilibria so that evidence of positive reciprocity could not be disentangled from one-sided errors. Our first treatment replicates the traditional design and finds that effort is an increasing function of wage for mid-range wage offers, but this relationship is not significant for high and low offers. The second treatment has an interior equilibrium, asymmetric marginal costs of reciprocity (positive and negative) and lower efficiency gains. There is evidence of a decrease in the deviations from the subgame perfect Nash equilibrium. However, there is still significant reciprocal behavior (positive and negative).

A critical issue of a constitutional democracy is to determine an optimal limitation of citizens’ political liberties. This problem is analysed here within the framework of a parliamentary system of government, and in the context of Rawls’ principle of equal political participation. It is argued that optimal barriers to entry into political competition are a function of the legislative decision rules, the domain of collective choices, and the rules for selecting (and dismissing) the executive. Contrary to Schumpeter and Riker who rejected ‘populism’ (the approach that public policy should be a result of citizens’ preferences), we argue that it is possible to reconcile greater citizen participation and liberal democracy with an appropriate institutional design.

Este trabalho procura analisar o contributo da Teoria da Ação Racional na Partilha do Conhecimento através da análise sistemática da literatura científica produzida, entre 2000 e 2021. Os resultados permitiram construir uma matriz onde se evidencia que a Teoria da Ação Racional influencia a partilha de conhecimento. Evidenciou-se que a atitude, norma subjetiva e a autoeficácia fornecem explicações satisfatórias na intenção de partilhar conhecimento. Os resultados obtidos, tendo em conta o período estudado, indiciam que a Teoria da Ação Racional contribui para a Partilha do Conhecimento.

Os estudos epidemiológicos têm vindo a demonstrar a existência de uma relação de causalidade significativa entre oscilações da temperatura do ar e expressivas flutuações no estado de saúde da população humana. Para compreender estas associações em Portugal Continental, e nas suas várias regiões de saúde, pretende-se estudar a relação entre a temperatura mínima e máxima do ar com indicadores de saúde, tais como a mortalidade e o número de atendimentos em urgência hospitalar por triagem de Manchester. Para desenvolver este estudo realiza-se uma análise descritiva das variáveis acima mencionadas bem como uma investigação do seu comportamento em períodos de ondas de frio e de calor. Por fim, são utilizados Modelos Lineares Generalizados, mais precisamente a regressão Binomial Negativa, nos dados de contagens da mortalidade diária, por região de saúde. Os resultados obtidos evidenciam que a mortalidade é superior nos meses invernais, e é inferior nos meses estivais. Por sua vez os atendimentos em urgência hospitalar por triagem de Manchester, dependendo da cor da pulseira, apresentam um comportamento diferente. Também se evidencia que a variação da mortalidade durante as ondas de calor é superior à variação da mortalidade durante as ondas de frio, comparativamente aos períodos homólogos. Por outro lado, a variação dos atendimentos em urgência durante as ondas de calor foi inferior à variação dos atendimentos em urgência durante as ondas de frio, relativamente aos períodos homólogos. Através da aplicação dos Modelos Lineares Generalizados aos dados da mortalidade diária entre 2014 e 2019, demonstra-se que a diminuição de 1ºC da temperatura mínima resulta no aumento entre a 1 a 2% do valor esperado do número de óbitos diários. E que a diminuição de 1ºC da temperatura máxima resulta num aumento de 0 a 1% do valor esperado do número de óbitos diários em Portugal Continental.

This study determines, analyzes and publishes rankings concerning the functionalities of information services of Portuguese municipalities, based on the direct observation of their web sites, executed between March and June of 2006. It summarizes information concerning these functionalities through its consolidation to criterion and district or autonomous region levels, considering five criteria (navigation, information on elected officials, municipal information, degree of openness, information on municipality) and concludes on the general necessity of more development on every criteria and specially on that called degree of openness.

Internal audit (IA) has undergone significant changes in its area of activity and the way it operates, whereby today plays an active role in the sustainability of organisations. Facing this new paradigm, this dissertation first defines the Portuguese Air Force’s (PAF) IA roles and then studies its influence on organisation sustainability while exploring the moderating effect of human resources management practices (HRMP). To this end, we collected data from all PAF internal auditors through two surveys and used Ordinary Least Squares multiple regression to analyse the hypotheses. The results showed that PAF’s IA is following the IA tendencies worldwide and, more than that, it can positively affect an organisation's sustainability orientation. This study further complements this relationship showing that it is affected by context, namely, in the presence of HRMP oriented to that end. This study reinforces the literature on IA matters, mainly regarding its relationship with sustainability. Furthermore, it provides evidence of the possible moderating effect of HRMP. Finally, it extends to the Armed Forces, an area of research primarily conducted in the private sector.

Desde meados da década de 50 que tem vindo a desenvolver-se um importante programa de investigação conhecido por public choice, ou teoria da escolha pública, cujo principal objectivo é o de aplicar um método da ciência económica a um objecto que tradicionalmente tem sido considerado no âmbito da ciência política: grupos de interesse, partidos políticos, processo eleitoral, análise da burocracia, escolha parlamentar e análise constitucional. O objectivo deste artigo é essencialmente clarificar o interesse deste programa de investigação que é interdisciplinar (muito embora com predominância de economistas) e que, apesar do seu grande desenvolvimento , ainda é pouco conhecido em Portugal.

O principal objetivo deste trabalho final de mestrado, foi perceber quais as perceções dos colaboradores relativamente à adoção de práticas de responsabilidade social por parte da organização onde se encontram inseridos e cruzar essa informação com as práticas de responsabilidade social implementadas ao nível dos colaboradores. Teve como suporte a literatura existente sobre objetivos de desenvolvimento sustentável, responsabilidade social corporativa, sustentabilidade social e responsabilidade social corporativa ao nível dos colaboradores. Foi utilizada uma amostra de 143 colaboradores, elaborada uma entrevista semiestrutura à presidente da empresa em estudo e feito uma análise documental a um questionário realizado pela empresa aos colaboradores sobre práticas sociais. Com este estudo foi possível concluir que, segundo a perceção dos colaboradores, as práticas de responsabilidade social que estão mais enraizadas ao nível da saúde e segurança, para além do que é obrigatório por lei, são os requisitos de segurança nos locais de trabalho e o facto da organização fornecer o equipamento de trabalho necessário para os colaboradores. Ao nível da cooperação do colaborador o estímulo para o trabalho em equipa é uma das práticas que tem maior nível de implementação. O facto de os colaboradores poderem dar sugestões de melhoria aos processos é, ao nível da participação do colaborar, a prática que está mais enraizadas dentro da organização. Ao nível da igualdade de oportunidades, o facto de a organização assegurar a igualdade no processo de recrutamento e a igualdade de género na progressão de carreira são as práticas que segundo os colaboradores estão mais enraizadas. No que toca ao desenvolvimento do potencial do colaborar, a garantia que a organização dá para os colaboradores desenvolverem competências gerais e profissionais é umas das práticas que os colaboradores mais valorizam. O facto de a organização permitir a entrada a estudantes e cooperar com outras organizações para projetos de inovação, são as práticas ao nível das parcerias externas que, segundo a opinião dos colaboradores, são mais valorizadas.

Introdução: Os objetivos deste estudo foram analisar a relação entre o Conteúdo Mineral Ósseo (CMO) e a Densidade Mineral Óssea (DMO) com os parâmetros brutos da Análise Vetorial de Impedância Bioelétrica (BIVA); e comparar a BIVA Clássica e Específica em atletas em fase pós-carreira com excesso de peso e obesidade de acordo com o percentil do CMO e da DMO. Métodos: Foram analisados 60 atletas em fase pós-carreira do sexo masculino e 32 do sexo feminino, com média de idades de 42,8 ± 9,9 anos e 43,5 ± 8,7 anos, respetivamente. Com recurso à Densitometria Radiológica de Dupla Energia (DXA), foram obtidos os valores de Massa Gorda (MG), Massa Isenta de Gordura (MIG), CMO e DMO. A Resistência (R), a Reactância (Xc) e o Ângulo de Fase (AnF) foram medidos com a Impedância Bioelétrica Espectral (BIS) (Xitron – 4200) a uma frequência de 50 kHz. Os percentis do CMO e da DMO foram calculados, considerando o sexo, idade e etnia de cada indivíduo, de acordo com National Health and Nutrition Examination Survey (NHANES). O gráfico R-Xc foi utilizado para analisar os vetores segundo os diferentes níveis (acima do percentil 50 versus abaixo ou no percentil 50) de CMO e de DMO. Resultados: Para a amostra total verificou-se uma associação forte entre a R ajustada para a altura (R/H) com o CMO (r = - 0,705; p < 0,001) e a DMO (r = - 0,552; p < 0,001). Também o AnF apresentou correlações positivas moderadas com o CMO (r = 0,513; p < 0,001) e a DMO (r = 0,461; p < 0,001). Exclusivamente no sexo masculino, o CMO e a DMO estiveram negativamente correlacionados com a R/H (r = - 0,457, p < 0,001; r = - 0,365; p < 0,01, respetivamente). Quando considerados os dois grupos de composição corporal segundo os percentis, a R/H diferiu significativamente entre os indivíduos do sexo masculino (p < 0,05) e consequentemente a distribuição do vetor no gráfico R-Xc apresentou diferenças estatisticamente significas entre os dois grupos (p < 0,05). Conclusão: Existe uma associação negativa entre a R/H com o CMO e a DMO no sexo masculino, mas não no feminino. Adicionalmente, a BIVA Clássica difere entre os atletas em fase pós-carreira do sexo masculino que se encontram acima e abaixo ou no percentil 50 para o CMO e DMO.

O mercado online dos retalhistas alimentares tem vindo a desenvolver-se a um ritmo crescente, a nível global. Impulsionadas pela pandemia da COVID-19, as vendas online por parte de supermercados proliferaram, levando os retalhistas a intensificar os seus investimentos nesta área. Contudo, os processos de compra presenciais e as lojas físicas não devem ser esquecidos, uma vez que se prevê que estas continuem a existir, evoluindo de “lojas de tijolo e argamassa” para “ambientes ricos em dados”, através da integração de tecnologias no seu interior. O objetivo deste trabalho de investigação é examinar em que medida a qualidade percebida do serviço tem influência na satisfação dos consumidores e nas dimensões de lealdade e deslealdade, bem como qual é o impacto da satisfação dos consumidores nas dimensões de lealdade e deslealdade. O contexto empírico deste estudo é o setor do retalho alimentar, nomeadamente os hipermercados e supermercados, com foco nos processos de compra presenciais. O presente estudo é do tipo descritivo e o modelo conceptual proposto foi testado com base em 214 respostas recolhidas através de um inquérito online. Os resultados obtidos permitem concluir que a qualidade percebida do serviço influencia significativa e positivamente a satisfação do consumidor e a intenção de recompra. No entanto, a qualidade percebida do serviço não afeta significativamente o word-of-mouth nem a sensibilidade ao preço. Por sua vez, a satisfação do consumidor tem um efeito positivo e significativo na intenção de recompra e no word-of-mouth e um efeito negativo e significativo na sensibilidade ao preço.

This paper develops a positive approach to grant design when the central government and a lobby of local governments are the main agents. It develops the hypothesis that the regressivity or progressivity of per capita grants regarding community size is, ceteris paribus, related to the structure of the lobbying activities of local governments and is independent of hypothetical economies or diseconomies of scale in the production of local public goods. An encompassing lobby organisation using a "one mayor one vote" system of representation supports the regressivity of per capita grants while under "proportional" representation the lobby will support a design of per capita grants which is progressive towards community size. An empirical analysis of lump-sum grants in Portugal supports the politico-economic hypothesis and rejects the hypothesis that economies of scale is the main explanatory cause for the observed regressivity of per capita grants.